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O Direito do Trabalho Empresarial regula as relações entre empregadores e funcionários, garantindo conformidade legal, prevenindo litígios e protegendo os interesses da empresa. Abrange contratos, demissões, benefícios, políticas internas e defesa em ações trabalhistas, promovendo segurança jurídica e gestão eficiente das relações trabalhistas.
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O Direito do Trabalho contencioso atua na defesa da empresa em disputas judiciais, garantindo estratégias eficazes para minimizar riscos, resolver conflitos e proteger seus interesses em ações trabalhistas.
